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Subvenciones para la elaboración, desarrollo de planes de conciliación y suscripción de contratos para la sustitución de trabajadores o trabajadoras que hagan uso de sus derechos para conciliar la vida laboral, familiar y personal

Fecha del DOCM 01 junio 2007
Fecha de la Disposición 22 mayo 2007
Páginas 14972-14995
Nº DOCM 116 - Fasc. III
RANGO ORDEN
Orden de 22-05-2007, de la Consejería de Trabajo y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de concesión de subvenciones para la elaboración, desarrollo de planes de conciliación y suscripción de contratos para la sustitución de trabajadores o trabajadoras que hagan uso de sus derechos para conciliar la vida laboral, familiar y personal, y se aprueba la convocatoria pública para el año 2007.
OBJETO La presente Orden tiene por objeto establecer las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a empresas y entidades sin ánimo de lucro que establezcan, de acuerdo con los trabajadores estrategias flexibles en la organización del trabajo, para favorecer la conciliación de las responsabilidades laborales, familiares y personales, y de esta forma aumentar la competitividad de las empresas de Castilla-La Mancha, en especial de la pequeña y mediana empresa.
PLAZO En el año 2007 habrá un único plazo de solicitud, que se extenderá desde la entrada en vigor de la presente Orden hasta el 30 de septiembre de 2007. En este período se solicitará la subvención de las acciones y contrataciones producidas desde el 1 de enero de 2007.
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Disposición Orden de 29-01-2008, de la Consejería de Trabajo y Empleo, por la que se modifica la Orden de 22-05-2007, por la que se establecen las bases reguladoras de concesión de subvenciones para la elaboración, desarrollo de planes de conciliación y suscripción de contratos para la sustitución de trabajadores o trabajadoras que hagan uso de sus derechos a conciliar la vida laboral, familiar y personal, y se aprueba la convocatoria pública para 2008.