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CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO DE GUADALAJARA

 

 

definicion Definición. Características. Financiación
enclaves Enclaves laborales. Requisitos
registro Registro de Centros Especiales de Empleo
normativa Normativa reguladora
listado Listado de centros


 

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Definición. Características. Financiación


Definición


Los Centros Especiales de Empleo, figura creada por la Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integración Social de los Minusválidos, son instituciones de integración laboral y se consideran elementos básicos integradores de las personas con discapacidad en el denominado mundo ordinario del trabajo, cuando por sus circunstancias de orden personal, consecuentes con su discapacidad, no puedan ejercer una actividad laboral en las condiciones habituales.

Los Centros Especiales de Empleo son empresas cuyo objetivo principal es el de realizar un trabajo productivo, participando regularmente en las operaciones del mercado, y cuya finalidad es asegurar un empleo remunerado y la prestación de servicios de ajuste personal y social que requieran sus trabajadores con discapacidad.

Características
  • Puede ser titular de un Centro Especial de Empleo cualquier persona física o jurídica, pública o privada, incluso comunidad de bienes, con capacidad jurídica y de obrar para ser empresario (sociedades mercantiles, asociaciones, fundaciones, etc)
  • Su plantilla tiene que estar formada al menos en un 70 por 100 por minusválidos con una reducción de, al menos, un 33 por ciento de su capacidad para el trabajo, sin perjuicio de las plazas en plantilla del personal no minusválido imprescindible para el desarrollo de su actividad.
  • Los Centros Especiales de Empleo se conciben como un medio de integración laboral de las personas con discapacidad en las empresas ordinarias, fin primordial de la política de integración laboral de este sector, por lo que la normativa reguladora de la materia insiste en se trata de auténticas empresas que deben sujetar su gestión a las mismas normas y requisitos que afecten a cualquier empresa del sector al que pertenezcan.
La financiación de los Centros Especiales de Empleo

Los Centros Especiales de Empleo obtienen los recursos para su financiación, además de los que procedan del desarrollo de su actividad económica, de las ayudas procedentes de la Administración Pública.

En concreto, dicha ayudas se regulan en la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 16 de octubre de 1998, ayudas gestionadas por la Consejería de Trabajo y Empleo para los Centros de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha.

Las ayudas más significativas recogidas en dicha Orden son:

  • Ayudas a proyectos generadores de empleo: creación de centros, ampliación de plantillasiempre que el beneficiario justifique adecuadamente la inversión que implica el proyecto para acciones consistentes en inversiones fijas, financiación parcial de intereses de préstamos y asistencia técnica.
    La cuantía de la ayuda oscila entre los 12.020,24 € por puesto de trabajo creado con carácter estable si el Centro Especial de Empleo supera el 90 por 100 de trabajadores con discapacidad en la plantilla, y los de 9.015,18 euros en los casos en que este sea del 70 por 100. No computándose el personal no discapacitado del servicio de ajuste personal y social así como el que preste servicios en puestos que por su naturaleza o complejidad no puedan ser desempeñados por trabajadores con discapacidad.
  • Ayudas para el mantenimiento de puestos de trabajo,consistentes en la subvención del coste salarial correspondiente al puesto de trabajo ocupado por personal discapacitadoque realice una jornada de trabajo laboral normal por un importe del 50% del Salario Mínimo Interprofesional o, en cuantía proporcional al tiempo de trabajo si éste es a tiempo parcial.
  • Ayudas para el mantenimiento de puestos de trabajo, consistentes en una bonificación del 100 por 100 de la cuota empresarial a la Seguridad Social.

 

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Registro de Centros Especiales de Empleo


Los centros especiales de empleo pueden ser creados por las Administraciones Públicas, bien directamente o en colaboración con otros organismos, por Entidades, o por cualquier persona física o jurídica o comunidad de bienes que tengan capacidad jurídica y de obrar para ser empresarios, y en consecuencia puedan contratar a trabajadores conforme a la legislación laboral aplicable.

En el caso de las personas jurídicas la capacidad jurídica y de obrar se adquiere mediante su inscripción previa en el Registro que proceda (Registro Mercantil, Registro de Cooperativas, etc).

La CREACIÓN de un Centro Especial de Empleo exige su CALIFICACIÓN e INSCRIPCIÓN en el REGISTRO DE CENTRO ESPECIALES DE EMPLEO dependiente de la Dirección General de Trabajo e Inmigración de la Consejería de Trabajo y Empleo.

Para que puede efectuarse la calificación e inscripción es necesario que se cumplan los siguientes requisitos:

  • Acreditación de la personalidad del titular.
  • Justificar mediante un estudio económico las posibilidades de viabilidad y subsistencia del Centro en orden al cumplimiento de sus fines.
  • Estar constituida la plantilla por trabajadores discapacitados con contrato laboral formalizado por escrito, según la normativa laboral vigente.
  • Prever la existencia en la plantilla de personal técnico y de apoyo con la titulación adecuada, que la actividad del Centro precise.

La calificación supone una autorización por la que, comprobados los requisitos exigidos por la normativa aplicable, la Administración competente otorga a un determinado proyecto empresarial la cualidad de Centro Especial de Empleo con posibilidad de contratar trabajadores minusválidos, bajo una relación laboral especial regulada en el Real Decreto 1368/1985, de 17 de julio.

 

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Normativa reguladora

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LISTADO DE CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO EN LA PROVINCIA DE GUADALAJARA

CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO

AZUQUECA DE HENARES

Granja-Escuela Trebol-ADA Azuqueca, S.L.
Avda. del Vidrio, nº 16
19200 Azuqueca de Henares (Guadalajara).
Tfno.Fax: 949 26 17 32
Actividad: Actividades de prestación de servicios sociales sin alojamiento.
Correo electrónico: adaazuqueca@telefonica.net


CABANILLAS DEL CAMPO

Manchalán, S.A.
Avda. Castilla-La Mancha, 11
19171 Cabanillas de Campo (Guadalajara).
Tfno.: 949 33 75 25
Actividad: Montajes, subconjuntos, electrodomésticos.


Proyecto LABOR, S.L.
C/ Fco. Medina y Mendoza, parcela 16 A.
19171 Cabanillas del campo (Guadalajara)
Tfnos: 949 20 63 42/60 - 949 20 06 76
Tfno./Fax: 949 20 70 29
Correo electrónico: bplabor@proyectolabor.es
Web: www.proyectolabor.es
Actividad: Sector Servicios (catering, jardinería, limpieza, buzoneos, lotes navideños, manipulados...).
[más información]


Trabajadores discapacitados alcarreños-TRADISAL-S.L.
Francisco Medina y Mendoza, P-12
Cabanillas del Campo (Guadalajara)
Tfno.: 949 207 425
Actividad: Manipulados, transformados.

Centro Especial de Empleo Polo S.L.
Pol. Ind. "La Quinta R-2"
C/ Carraquer, s/n
Cabanillas del Campo (Guadalajara)
Actividad: Envasado, etiquetado y control.


Asociación de Discapacitados del Corredor de Henares (Adiscores)
C/ Virgen de la Asunción, 2
Cabanillas del Campo (Guadalajara)
Actividad: Manipulados, limpieza call center.



GUADALAJARA

APRODISFIGU C.E.E.

C/ General Moscardó Guzmán, 14
19004 Guadalajara.
Tfno.: 949 216 284
Actividad: Manipulados y actividades saneamiento público.

Proyectos Integrales de Limpieza, S.A. (CEEPILSA Guadalajara)
Guadalajara
Sede central:

C/ Orense, 81 Planta 5
28020 Madrid.
Tfno.: 91 453 82 00
Actividad: Actividades industriales de limpieza.


Baomar S. Coop. de C-LM
C/ Francisco Aritio, 66-68, Local 12
Guadalajara
Actividad: Confección de prendas de vestir en textiles y accesorios.

MARCHAMALO

Fundosa Lavanderías Industriales, S.A.
Ampliación Polígono Industrial, c/ Núñez de Balboa, 37 - 38
19180 Marchamalo (Guadalajara).
Tfno.: 949 32 50 44
Actividad: Lavandería industrial.



SIGÜENZA
Asociación Seguntina de Discapacitados de Sigüenza y Comarca -ASEDIS-
Plazuela de la Cárcel, Local 1
Sigüenza (Guadalajara)
Tfno.: 949 34 70 03
Actividad: Actividades de envasado y empaquetado por cuenta de terceros.



TRILLO

Asociación Provincial de Discapacitados "Alto Tajo"
Travesía Vivero, 3
Trillo (Guadalajara)
Actividad: manipulados.

YEBES

Asociación de Familiares, Amigos y Usuarios de la U.R.R. (A.F.A.U.S.)
U.R.R de Alcohete. Ctra. de Cuenca, km. 8
19141 Yebes (Guadalajara).
Tfno.: 949 29 06 96
Actividad: Manipulados.
E-mail: afaus@wanadoo.es

(Fuente: Consejería de Trabajo y Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, 22 junio 2009).

 

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